Access

Formation Access Cernay
Haut-Rhin Cernay Tél 0361521215

Formation Access Cernay (68700)
Haut-Rhin

Nous vous formons sur Access Cernay, en visio formation, en inter intra entreprise, nos formations sont éligibles au CPF.
Coordonnées GPS Cernay 5 11268 Haut-Rhin.

Organisme de formation Access Cernay

  • Organisme certifié Qualiopi
  • Etude des besoins avant la formation de l’ensemble des bénéficiaires et des donneurs d’ordre
  • Conception du programme Access selon vos attentes
  • Définition d’objectifs de formation précis et évaluables
  • Enquête de satisfaction en fin de formation
  • Travaux sur vos fichiers personnels
  • Echange avec le formateur sur l’extranet
  • Remise des attestations de fin de formations
  • Formations Access éligibles OPCO et Compte personnel de formations

Deux possibilités :

fleche en ligne Access Visio (en ligne) Cernay :

  • CPF Access à distance
  • Coûts relatifs aux déplacements et à l’hébergement Cernay
  • CPF Access en distanciel Cernay
  • Prise en main à distance
  • CPF individuel Access en face à face à distance Cernay
  • Espace personnel et répertoire partagée
  • Interactivité avec le formateur
  • Éligible CPF
  • Accès aux contenus externes depuis son espace personnel.
  • Cette formation Access peut être certifiante par le Tosa, celui peut être passé en vidéo surveillance Cernay.

présentielAccess

fleche access presentiel Présentiel Access Cernay :

  • Intra ou inter entreprise (en centre ou sur lieu de travail) Cernay
  • Possibilité de CPF individuel, le formateur vient sur votre lieu de travail
  • Exercices pratiques, espace personnel et répertoire partagé, interactivité avec le formateur, possibilité de groupe en intra
Nous intervenons aussi sur :  Wittelsheim;  Colmar;  Kingersheim;  Saint-Louis;  Illzach;  Wittenheim;  Cernay;  Riedisheim;  Rixheim;  Guebwiller;  Mulhouse;   

Les entreprises qui recrutent dans le secteur de la bureautique Cernay


COLLEGE ROBERT BELTZ. 
  • adresse : Service des ressources humaines, 18 ROUTE DE JUNGHOLTZ, 68360 SOULTZ-HAUT-RHIN
  • nombre de salariés : 50 à 99 salariés
  • code NAF : 8531Z
  • secteur d'activité : Enseignement secondaire général
  • Siret : 19680128600010
  • mode de concact: Envoyer un CV et une lettre de motivation
UNICO. 
  • adresse : Service des ressources humaines, PONT D ASPACH, 68520 BURNHAUPT-LE-HAUT
  • nombre de salariés : 50 à 99 salariés
  • code NAF : 4711F
  • secteur d'activité : Hypermarchés
  • Siret : 33923415500028
  • mode de concact: Envoyez votre candidature par mail
ASS GESTION CTRE SOCIO CULTUREL THANN. 
  • adresse : Service des ressources humaines, 13 AVENUE ROBERT SCHUMAN, 68800 THANN
  • nombre de salariés : 50 à 99 salariés
  • code NAF : 8899B
  • secteur d'activité : Action sociale sans hébergement nca
  • Siret : 44280042100012
  • mode de concact: Envoyer un CV et une lettre de motivation
LOGISITIQUE FRANCE. 
  • adresse : Service des ressources humaines, 16 RUE DU PERIGORD, 68270 WITTENHEIM
  • nombre de salariés : 100 à 199 salariés
  • code NAF : 5229B
  • secteur d'activité : Affrètement et organisation des transports
  • Siret : 53067522200174
  • mode de concact: Envoyer un CV et une lettre de motivation
CASTORAMA. 
  • adresse : Service des ressources humaines, 150 RUE DE RICHWILLER, 68260 KINGERSHEIM
  • nombre de salariés : 100 à 199 salariés
  • code NAF : 4752B
  • secteur d'activité : Commerce de détail de quincaillerie, peintures et verres en grandes surfaces (400 m2 et plus)
  • Siret : 45167897301408
  • mode de concact: Se présenter spontanément
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Les offres d'emplois en bureautique Cernay

Dernière mise à jourLibellé du poste
Il y' a 7 jours.
Type de contrat : CDI
ESTELEC INDUSTRIE
Lieu de travail :
68700 ASPACH MICHELBACH		Gestionnaire d'ordonnancement
Missions et finalités C'est à l'agent de planning/ordonnancement que revient l'organisation de la fabrication. Il agence la chaine de production de la prise de commande jusqu'à la livraison. Directement rattaché au Responsable de Production vos missions seront les suivantes : - Vérifier les moyens de production en fonction des nouvelles commandes - Etablir le calendrier de la production du début à la fin de chaque opération - Répartir la charge de travail entre les différents secteurs de l'entreprise - Superviser la gestion des stocks - Ajuster en permanence les plannings en fonction des aléas - Assurer le respect des délais de traitement Vous êtes sensible au respect des règles qualité, Hygiène et sécurité dont vous contribuez au développement. De nature curieuse et très organisée, vous possédez également un sens du contact et de la communication
Il y' a 8 jours.
Type de contrat : CDI
ESSENTIEL'G RH
Lieu de travail :
68700 CERNAY		Chef du service méthodes en industrie
Il y' a 9 jours.
Type de contrat : LIB
HARRY HOPE
Lieu de travail :
68700 CERNAY		Technicien / Technicienne en micro-informatique et réseaux
En tant que technicien informatique vos missions seront : - La gestion des droits d'utilisateurs - La maintenance et surveillance des installations et du réseau - La communication entre le personnel interne et prestataire externe - L'intervention sur les différentes problématiques rencontrées par les utilisateurs via le support Bac +2,+3 en gestion des réseaux & télécommunications, une expérience sur les éléments techniques suivant sera exigé: -Windows server (2012 et +) -Vmware -Windows AD - Switchs -Routeurs -Firewall -Matériels CISCO
Il y' a 90 jours.
Type de contrat : CDI
PROTECHNIC
Lieu de travail :
68700 CERNAY		Technicien / Technicienne de maintenance industrielle
Rattaché(e) au Responsable maintenance et intervenant au sein d'une équipe technique complète, vos missions principales sont les suivantes : - Gérer les dysfonctionnements et les pannes de l'ensemble du parc machines en tenant compte des priorités liées à la production. - Réaliser les tâches de maintenance préventive selon planning établi par le responsable maintenance. - Réaliser la maintenance corrective : nettoyage, réparation ou remplacement des éléments défectueux. - Améliorer et optimiser l'outil de la production afin d'augmenter le rendement, la productivité et la fiabilité des machines. - Installation et réglage du nouveau matériel de production et la formation des usagers. - Montage et mise en route des machines spécifiques (en interne ou externe). - Savoir gérer la documentation technique. - Entretien général des infrastructures. Horaires postés en 3X8
Données Pole Emploi Store Développeurs
https://www.emploi-store-dev.fr/portail-developpeur-cms/home/catalogue-des-api/documentation-des-api/conditions-utilisation.html.
Absence de responsabilité de Pôle emploi dans l’utilisation qui est faite de ces données dans l’application.